Al momento de llevar a cabo un evento, congreso, y/o convención empresarial donde desees transmitir alguna idea a los asistentes, lo más recomendable para lograrlo suele ser apostar por contratar a un conferenciante, y es que supone una decisión que puede ofrecer a tu empresa grandes ventajas.
Así, es posible señalar que entre los principales motivos por los cuales tu compañía debería considerar esta alternativa, se encuentra el hecho de que los conferenciantes ayudan a transmitir un conocimiento, potenciar la comunicación, explicar un modelo de éxito, relatar alguna experiencia, motivar, y/o inspirar, entre otras cosas.
De modo que la finalidad de contratar un conferenciante, además tanto del prestigio como del poder de convocatoria que podrían tener, consiste en que el contenido de la ponencia logre aportar valor al púbico, y en consecuencia, sea posible obtener un buen retorno.
¿Qué podría ofrecerle a tu compañía un conferenciante?
Si te preguntas qué podría ofrecer un buen conferencista a los eventos de tu empresa, debes saber que una conferencia realizada por un profesional es de gran ayuda tanto para los trabajadores y líderes de equipo, como para los gerentes y directivos, debido a que les permite aprender a sacar mejor provecho de sus aptitudes y habilidades con el fin de lograr desarrollar ideas nuevas.
Dicho esto, cabe mencionar entonces que entre los aportes que puede tener un ponente dentro de tu compañía, y por los cuales merece la pena contratarlos, se encuentran los siguientes:
Impacto positivo sobre la moral
La moral individual de los trabajadores consiste en un sector sensible que normalmente se ve afectada por distintos factores, independientemente de su gravedad.
De este modo, por ejemplo, al generarse rumores sobre un posible despido o acerca de recortes de salarios, es habitual que la moral del personal disminuya, y que esto produzca un impacto directo no solo sobre el ambiente laboral, sino también sobre el nivel de productividad.
Ofrecer conocimientos nuevos
Asimismo, los ponentes ayudarán a los empleados a romper la complacencia. Generalmente, el personal suele ser complaciente dentro de su trabajo, lo cual supone una señal de advertencia para las compañías, ya que implica que no existen márgenes para el crecimiento como consecuencia de las actitudes de los trabajadores.
Sin embargo, un conferencista destaca por ser capaz de proporcionarles conocimientos nuevos al mismo tiempo que potencia la fuerza de trabajo, de modo que los empleados puedan explorar nuevas ideas y posibilidades, saliendo de su zona de confort.
Uso de las situaciones
Comúnmente, este tipo de profesionales suelen ofrecer diversas herramientas que permiten a los asistentes adquirir las bases necesarias para poder hacer frente a los posibles obstáculos que pudieran presentarse, por ejemplo, saber de qué forma actuar cuando una situación no va de acuerdo a lo esperado, manejar la frustración, conseguir más claridad en torno a los objetivos y las ideas a desarrollar, entre otras cosas.
Y es que aunque esta clase de situaciones pueden ser habituales para las personas, lo cierto es que conviene saber enfrentarlas de la mejor manera posible para que las empresas puedan alcanzar sus metas.
Desarrollo en la productividad
Evidentemente, las ponencias ofrecidas por esta clase de profesionales se encuentran centradas en todo momento en ayudar a los trabajadores a alcanzar un mayor desarrollo dentro del ámbito profesional, y para eso, ofrecen recomendaciones como realizar un examen de autoconocimiento, y/o mejorar los hábitos de salud y profesionalidad, de modo que el sistema de trabajo consiga resultados más óptimos.
Adaptación al perfil de la audiencia
Hay numerosos tipos de conferenciantes, pero comúnmente los discursos ofrecidos por ellos logra ajustarse sin inconvenientes a cualquier perfil, sin embargo, existen ciertos profesionales que resultan muy adecuados para calar en determinado público, especialmente en el ámbito profesional.
Permiten compartir experiencias disruptivas
Paulatinamente, los trabajadores comenzarán a abrirse a una nueva clase de conversaciones entre ellos, así que en este sentido, cabe decir que el visualizar escenarios alternativos y compartir reflexiones, consisten en algunas de las herramientas usadas para lograrlo.
¿Qué es un conferencista?
Los conferencistas consisten en profesionales cuyo objetivo principal se trata de llevar información a las personas acerca de las cosas que tienen la capacidad de alcanzar, pero que debido a algún determinado motivo no se han animado a realizar.
Y es que de hecho, no suele deberse a que no logren tomar la decisión de hacerlo, sino que en la mayor parte de los casos hay distintos factores que no permiten que las personas puedan confiar en sí mismas, aunque en ocasiones también ocurre que no cuenten con la motivación necesaria para cumplir sus objetivos.
De este modo, los conferencistas motivacionales y empresariales suelen presentarse como grandes aliados para las compañías, debido a que sus ponencias logren proporcionarles numerosos beneficios, ya que no solo involucran a los trabajadores, sino también a los gerentes y directivos, e incluso a los dueños.
